話だけ聞いてみたい人のための相談ガイド

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TechGoに話だけ聞くのはあり？利用者の声を調べた

「転職するかは決めていないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」。TechGoの無料面談が気になりつつ、申し込んだら転職を勧められるんじゃないかと不安になる人は多い。実際のところ、話だけで終わりにできるのか。利用者の声や公開情報をもとに調べた。

利用者の声を調べた

「技術的な話がそのまま通じた。SIerの現場経験があるアドバイザーが担当してくれて、自分の経験をどう伝えれば企業に刺さるか、具体的に教えてくれた」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）

技術畑の人にとって、話が通じるかどうかは大きい。経歴の伝え方まで具体的にアドバイスがもらえたという声だった。

「模擬面接を何度もやってもらい、面接本番で落ち着いて話せた。大手エージェントでは1回しかやってもらえなかったのに、テックゴーは何度でも付き合ってくれた」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）

回数を制限せず模擬面接に付き合ってもらえた点を評価する声もあった。

「テックゴーのキャリアアドバイザーは希望条件も踏まえスキルアップが可能な案件を提案してくれた」（出典: https://exidea.co.jp/blog/job/job-change/tech-go/ ）

希望だけ聞いて終わりではなく、スキルアップにつながる求人を提案してもらえたとのこと。

微妙だった点

「求人紹介のペースが早くて、ちょっと急かされている感じがした」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）

「連絡の頻度が多かった。自分のペースで転職活動がしたかった」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）

求人紹介や連絡の頻度が多いと感じた人がいた。自分のペースで進めたい人は、最初の面談で「まだ情報収集の段階です」と伝えておくのが一つの手だろう。

話だけ聞くならここを見る

「話だけ聞きたい」人が気になるのは、無料の範囲・途中でやめられるか・お金がかかる場面はあるか、の3点だと思う。

まず費用について。「キャリア面談だけでなく、求人紹介・書類添削・模擬面接・年収交渉・入社後のフォローまで、求職者側の費用負担はありません」（出典: https://women-engineer.com/articles/techgo-career-mendan/ ）。面談から入社後フォローまで、求職者がお金を払う場面はない。

次に、転職する気がなくても使えるのかどうか。「転職するかどうかまだ決まっていない段階での相談も歓迎されています」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）。「『まずは自分の市場価値を知りたいだけ』という利用も問題ありません」（出典: https://skillreviewlab.com/techgo-hyoban/ ）。転職未定の段階でも、市場価値を知りたいだけでも相談できるとされている。

途中でやめられるかどうか。「登録は無料で、書類添削や面談だけ受けて辞めても問題ありません」（出典: https://tensyoku-jiten.com/career-knowhow/techgo-review/ ）。「面談と求人紹介を受けた上で、応募するかどうかは自分で選べます」（出典: https://women-engineer.com/articles/techgo-career-mendan/ ）。面談だけ受けてやめても問題なく、応募の判断は自分に委ねられている。

まとめ

TechGoは転職を決めていない段階でも相談でき、面談だけ受けてやめることもできる。サービス全体を通じて求職者に費用はかからない。連絡頻度が多いと感じた人もいるので、希望のペースは最初に伝えておくとよさそうだ。

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